Ihre Aufgaben
- Vorbereiten, Erstellen und Prüfen der monatlichen Entgeltabrechnung
- Erfassung von Stammdatenänderungen im SAP/HR
- Bearbeiten der Zeitwirtschaft
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, BR Anhörungen, Zeugnisse etc.
- Bearbeiten von Schriftverkehr mit Behörden, Gerichten und Sozialversicherungsträgern
- Erstellen und Ausfüllen von Bescheinigungen
- Durchführen von Brutto/Netto-Berechnungen aller Art
- Erstellen von Auswertungen und Statistiken
- Beraten/Informieren der Mitarbeiter und Führungskräfte zu betrieblichen, tariflichen und gesetzlichen Regelungen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine Industriekauffrau/-mann oder vergleichbare kfm. Ausbildung
- SAP-Kenntnisse (idealerweise HR-Modul) sowie gute MS Office Kenntnisse sind von Vorteil
- sehr gutes Zahlenverständnis ist vorhanden
- Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich
Was bieten wir unseren Mitarbeitern?
- Familiäres Umfeld
- Tarifvertrag
- Geförderte Teamevents
- Flache Hierarchien
- Strategische Personalentwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle - ohne Kernzeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kantine
- Work-Life-Balance
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuung / Zuschüsse
Datenschutz
Informationen zum Datenschutz über unsere Verarbeitung von Bewerberdaten nach Art. 13 und 14 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) nehmen Sie bitte hier https://www.rafi-group.com/fileadmin/user_upload/Brosch%C3%BCren_PDF_deutsch/Karriere/rafi-group_information_bewerberdaten_24-09-2021.pdf zur Kenntnis.
Verantwortliche für die Datenverarbeitung ist
RAFI GmbH & Co. KG
Ravensburger Straße 128-134
88276 Berg / Ravensburg
Tel.: +49 751 89-0, Fax. +49 751 89-1300, E-Mail-Adresse: info@rafi-group.com
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